دکترساینا برای تکمیل تیم محصول خودش دنبال یه دوستی میگرده خیلی فوق العاده میگرده که بیاد و به معنایی واقعی مالک محصول دکترساینا بشه که عاشق چالش باشه و چالش ها رو ابزاری برای رشد بدونه نه بهونی برای غر زدن، که بتونه در عین حالی که روی ارتقاء و پیشرفت خودش کار می کنه، به توسعه و رشد ما هم کمک کنه .. برامون مهمه که تمام وقت باشه و اینکه که بخواد همراه و هم یار ما باشه و دل بده به کار :-) اگر بخوایم محیط و شرایط شغلی دکتر ساینا رو توضیح بدیم خیلی مختصر باید بگیم که :
اگر دوست داری وقتی صبح از خواب پا میشی به خودت نگی اَه دوباره صبح شد باید برم سرکار و عوضش بگی چرا زودتر نرفتم، جاش فقط تو دکتر سایناست ..
اگر دوست داری نبض سلامتی ایران و تو دستات حس کنی، جاش فقط تو دکتر سایناست ..
اگر دوست داری جایی کار کنی که به آموزش،رشد و حال خوب تو اهمیت بدن، جاش فقط تو دکتر سایناست ..
برای همه اینا یه سری توانمندی لازم داریم به این ترتیب :
وظایف و مسئولیتها:
تعامل با بخش فروش، مارکتینگ و مدیر محصول برای استخراج نیازمندیها
اولویتبندی نیازمندیها و تبدیل نیازمندیها به backlog و User Story
مشارکت در جلسات Daily Standup و پیگیری وضعیت Tasks
کمک به مدیر محصول برای برنامهریزی و رسیدن به اهداف محصول
تسلط کامل به تهیه Release Plan
بررسی محصول قابل تحویل و هماهنگی با تیم مارکتینگ برای اطلاعرسانی ویژگیهای جدید
برنامهریزی و هدایت تیم فنی به کمک CTO و Scrum Master برای انجام شدن تسکها در طول Sprint
شرح ویژگیهای مورد انتظار و بیان آنها به تیم فنی برای پیادهسازی
بررسی محصولات مشابه خارجی و رقبای داخلی برای بهروز بودن محصول
تحلیل دائمی نیازهای محصول و کاربر و اولویت بندی نیازها بر اساس RoadMap
آنالیز دايمی محصول و تبدیل دیتا به برنامه عملی برای تیم فنی
تحلیل محصول و تست های لازم قبل از لانچ براساس AC اعلام شده به تیم توسعه
دانش، تحصیلات و مهارتهای لازم:
مسلط به فرایندهای تولید نرم افزار
مسلط به مفاهیم چرخهی عمر محصول و چرخهی عمر نرمافزار
مسلط به مفاهیم تحلیل و طراحی سیستم
مسلط به فرایندها و ابزارهای تست و توسعه محصول
تسلط کافی به مستند نویسی و مهندسی نرم افزار
توانایی شناسایی نیازهای واحد های مختلف و تهیه User Story Mapping
آشنا به تفکر هک رشد و تجربه در این زمینه
توانایی همکاری با تیم توسعه نرم افزار
مسلط به متدولوژیهای چابک (Agile) مخصوصا Scrum
داشتن رویکرد تصمیم گیری بر مبنای اطلاعات و داده ها و توانایی اندازه گیری و کارسنجی کارها بر مبنای KPI
توانایی برقراری ارتباط موثر و تعامل سازنده با تیم فنی، و سایر تیم های درون شرکت.
توانایی مدیریت تعارضات و ایجاد هماهنگی و هم افزایی بین تیم ها
توانایی شناسایی نیازهای محصول و مدیریت پیاده سازی آنها
توانایی تشخیص و بهبود فرآیند های تولید و توسعه محصول
توانایی برقراری ارتباط موثر و تسهیل ارتباط تیم کسب و کار و تیم فنی
توانایی مدیریت و راهبری جلسات
توانایی جمعبندی ایدهها و برنامهریزی آنها برای پیادهسازی در آینده
آشنایی با مباحث تحلیل رفتار کاربران، و استفاده از ابزار تحلیل رفتار
آشنایی با فرآیندهای کنترل محصول و پروژه، نظیر اسکرام
آشنایی با ابزارهای مدیریت محصول و جیرا
آشنا به تکنیکهای تصمیمگیری و مذاکره
آشنا با مفاهیم رابط کاربری و تجربه کاربری
مسئولیت پذیر، خلاق و منظم
**مزایا :
کار در محیط استارتاپی و پویا
تیم حرفهای، جوان و در حال رشد
امکان امریه سربازی
معرفی شرکت
دکترساینا محصول شرکت دانش بنیان صنعتی نوین فناوران همراه ساینا ست
چشم انداز دکترساینا کمک به بشریت برای داشتن زندگی سالم،شاد و طولانی است.هرروزه میلیونها نفر در جهان برای دستیابی به خدمات پزشکی مناسب درحال چالش و تلاش هستند و دکترساینا به دنبال تغییر این مسیر است
دکتر ساینا تلاش دارد تا نعمت سلامتی که از مهمترین نعمات است را از طریق افزایش آگاهیهای بهداشتی و سلامتی در میان انسانها گسترش دهد.دکترساینا اعتقاد دارد در عصر فناوری اطلاعات و ارتباطات،دسترسی به اطلاعات شفاف و صحیح حق همه انسانهاست