استخدام مدیر منابع انسانی (HR Manager)
شرح موقعیت شغلی
تیم دیدیمون، فعال در حوزه کودک و نوجوان، قصد داره مدیر منابع انسانی به مجموعه اضافه کنه
اگر مهارت های زیر رو داری خوشحال میشیم کنارمون باشی
اگر مهارت های زیر رو داری خوشحال میشیم کنارمون باشی
- تسلط بر حوزه های اصلی دانش مدیریت انسانی (جذب و استخدام، جبران خدمت، مدیریت عملکرد، آموزش و توسعه )
- تسلط بر استراتژی های منابع انسانی و مدیریت استراتژیک منابع انسانی
- تسلط بر رویکردهای ارزیابی عملکرد فردی و سازمانی
- تسلط به تولید گزارشات تخصصی
- توانایی مدیریت ایده ها و اولویت ها
- توانایی حل مسئله
- هوش ارتباطی و روحیه کار تیمی
وظایف و مسئولیت ها:
- شناسایی و جذب استعدادها و آنبوردینگ آن ها متناسب با نیاز و اهداف شرکت
- تدوین سالانه برنامه های جبران خدمات شرکت اعم از حقوق و دستمزد، پاداش
- برگزاری برنامه های آموزشی جهت بهبود عملکرد و افزایش بهره وری کارکنان
- تدوین برنامه های جانبی و مزایای شغلی برای کارکنان
- تجزیه و تحلیل داده های ارزیابی، تهیه گزارشات مربوطه و اطلاع رسانی به مدیران
- تدوین منشور اخلاقی، کدهای رفتاری و ارزشهای مطلوب سازمانی در راستای دستیابی به فرهنگ سازمانی مطلوب
- شناسایی مشکلات و مسائل درون سازمانی و حل تعارضات
- ارائه پیشنهادات جهت بهبود ساختار سازمانی و شرح شغلی
مهارت‌های مورد نیاز
- مدیریت منابع انسانی
- ارزیابی عملکرد
- جذب و استخدام
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست