استخدام کارشناس منابع انسانی
شرح موقعیت شغلی
مسلط به فرایندهای منابع انسانی
مسلط به فرایند ارزیابی عملکرد و پاداش و همچنین استخراج شاخص ها
آشنا به توسعه منابع انسانی - طراحی و تجزیه و تحلیل شغل
مسلط به office به خصوص اکسل
تدوین انواع آزمونهای استخدامی
طراحی نظام انگیزشی و نگهداشت
آشنا به نرم افزارهای تخصصی منابع انسانی
آشنابه قانون کار و تامین اجتماعی
مسلط به فرایند ارزیابی عملکرد و پاداش و همچنین استخراج شاخص ها
آشنا به توسعه منابع انسانی - طراحی و تجزیه و تحلیل شغل
مسلط به office به خصوص اکسل
تدوین انواع آزمونهای استخدامی
طراحی نظام انگیزشی و نگهداشت
آشنا به نرم افزارهای تخصصی منابع انسانی
آشنابه قانون کار و تامین اجتماعی
مهارتهای مورد نیاز
- منابع انسانی
- جذب و استخدام
- ارزیابی عملکرد
- Microsoft Office
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- مهم نیست