Administering employment contracts and maintaining employee records
Oversee and manage the talent sourcing, recruitment, and selection process
Maintain the personal records of employees (CV Database) on matters such as wages, leave, and training
Conduct phone interviews with potential candidates, setting interviews and sending an invitation on managers calendar, and prepare interviews folder by required forms
Job analysis and preparation of job descriptions
Create employee training and development, including onboarding and ongoing personal and professional development opportunities
Carry out the day-to-day operations for Human Resources, e.g., recruitment, leave administration, onboarding, performance appraisal, etc.
Conducts exit interviews and summarizes findings
Nurture a positive working environment
Ensure the overall well-being, health, and safety
Welcomes new employees to the organization by conducting orientation & onboarding process
Patient, tactful, diplomatic, and approachable with strong communication skills
Problem solver with the ability to deal with disputes, grievances, and staffing problems
Familiarity with full-cycle recruiting
Respect the importance of confidentiality
Entrepreneurship spirit with a passion to work in an agile, fast-moving, startup environment
Be able to work accurately, with good attention to detail
معرفی شرکت
گروه ایدهکاوان یه سازمان دانشبنیانه که آفریننده و مالک محصولهای مختلفیه: بهترینو، ویترین، دوباره، درآمد، قیمت.
تمام این محصولها، و محصولهای تازهای که در راه هستن، دور یه ماموریت واحد شکل گرفتهان: توانمندسازی کسبوکارهای کوچیک و متوسط با انحصارزدایی از قدرت فناورانه و کمک کردن به این کسبوکارها برای این که دیده بشن و بتونن خدمات بهتری به مردم ارائه کنن.کسبوکارهای کوچیک و متوسط برای تجربه کردن فعالیت در فضای دیجیتال چالشهای زیادی دارن؛ ما با راهکارهایی که در اختیارشون میذاریم این چالشها رو از سر راه برمیداریم و به رشدشون کمک میکنیم.خود ما هم یکی از سریعترین رشدها رو، اونهم به شکل ارگانیک و محصولمحور، در اکوسیستم استارتآپی ایران تجربه کردهایم که نتیجهی مستقیم عملکرد تیم مستعد و پرتلاشمون بوده.خوشحالیم که تونستیم فضایی بسازیم که آدمهای توانمند و اثرگذار کار کردن در ایدهکاوان رو انتخاب کنن و در کنار هم ارزش خلق کنیم.
مهارتهای مورد نیاز
منابع انسانیارزیابی عملکردجذب و استخدامحقوق و دستمزد