استخدام مدیر اداری
شرح موقعیت شغلی
گروه بهین راهکار به منظور تکمیل تیم اداری خود به یک نفر مدیر اداری با حداقل سه سال سابقه کار نیازمند است.
توانایی های مورد نیاز
1- آشنائی با روشهای استخدام و ارزیابی عملكرد نیروی انسانی
2- توانائی ارائه پیشنهادات در طراحی سیاست ها و خط مشی های مناسب سازمان
3- مسلط به مباحث شناخت، تدوین و اصلاح فرایندهای سازمانی و سامانه های BPM
4- آشنائی با روش های حل مسئله، ساماندهی محیط كار با 5S و كار گروهی
5- آشنایی با قانون کار و مسائل حقوقی پرسنل
6- مسلط به نرم افزارهای آفیس شامل ورد، اکسل و آوت لوک
شرح وظایف
1- تهیه شرح شغلی بر اساس ساختار سازمانی
2- شناسایی، تدوین و بهبود فرایندهای ارتباطی بین واحدهای مختلف
3- مدیریت پرسنل اداری
4- تدوین، ارتقاء و نظارت بر رعایت فرهنگ سازمانی
5- پاسخگویی و حل مشکلات اداری کارکنان
افراد با سابقه فعالیت موثر در شرکتهای آی تی در اولویت خواهند بود.
توانایی های مورد نیاز
1- آشنائی با روشهای استخدام و ارزیابی عملكرد نیروی انسانی
2- توانائی ارائه پیشنهادات در طراحی سیاست ها و خط مشی های مناسب سازمان
3- مسلط به مباحث شناخت، تدوین و اصلاح فرایندهای سازمانی و سامانه های BPM
4- آشنائی با روش های حل مسئله، ساماندهی محیط كار با 5S و كار گروهی
5- آشنایی با قانون کار و مسائل حقوقی پرسنل
6- مسلط به نرم افزارهای آفیس شامل ورد، اکسل و آوت لوک
شرح وظایف
1- تهیه شرح شغلی بر اساس ساختار سازمانی
2- شناسایی، تدوین و بهبود فرایندهای ارتباطی بین واحدهای مختلف
3- مدیریت پرسنل اداری
4- تدوین، ارتقاء و نظارت بر رعایت فرهنگ سازمانی
5- پاسخگویی و حل مشکلات اداری کارکنان
افراد با سابقه فعالیت موثر در شرکتهای آی تی در اولویت خواهند بود.
مهارتهای مورد نیاز
- امور اداری
- پیگیری امور
- مدیریت
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
حداقل سابقه کار
- سه تا شش سال
جنسیت
- مهم نیست
وضعیت نظام وظیفه
- معافیت دائم پایان خدمت