تیم ما به دنبال خلق تجربههای بهتر سفر با توسعهی محصولات و راهکارهای زیرساختی دیجیتال در گردشگری است. آرورا مسیری مناسب برای رشد فردی و حرفهای آن دسته از افرادی است که عاشق سفر و تاثیر گذاشتن بر این جنبهی مهم از زندگی مردم هستند.
خصوصیات فردی ایدهآل:
روحیه کار تیمی و علاقمند به ایدهپردازی تعاملی در طوفانهای مغزی
مسئولیتپذیری بالا و درک نقاط اتکای کسبوکار و همتیمیها به نقش فرد
خلاقیت، توانایی حل مساله، سلیقه در انجام کار و دقت زیاد به جزئیات مختلف
جدیت در کار، روحیه پیگیر، شیفتهی نظم و برنامهریزی با قدرت مدیریت زمان خوب
تخصصهای مطلوب:
تشنهی یادگیری مفاهیم و تجربههای جدید در کار؛ عاشق انتقال دانش و تجربه به دیگران
تسلط بر آخرین امکانات و استانداردهای HTML5, CSS3 و Responsive Web Design
سابقه خوب و تسلط کامل بر جاواسکریپت (ES5, ES6, JSX)
تسلط کامل بر فریمورک React آشنایی با Redux
تسلط یا آشنایی بر TypeScript مزیت استثنایی است
آشنایی و تجربه در React Native مزیت استثنایی به حساب میرود
آشنا با Design Patterns و Anti Patterns معروف جاواسکریپت
تسلط یا آشنایی با RESTful API (آشنایی با یک زبان سمت سرور، خصوصا Python یک مزیت است.)
آشنایی با اکوسیستم کلی Android & iOS و مسائل خاص هر کدام مزیت است
وفادار به Version Control و استفاده جدانشدنی از Git
آشنایی با Build Tools و Task Runners / تسلط بر Webpack و Babel
دوست و رفیق با Code Review
تسلط یا آشنایی قابل قبول با زبان انگلیسی
دوستی و مهربانی با داکیومنتنویسی و کار با ابزارهای کار تیمی مانند Trello و Slack
رفاقت صمیمانه با جامعه متنباز و ارسال پروفایل گیتهاب از مهمترین مزیتها
مزایا:
امکان کار روی پروژههای هیجانانگیز و تاثیرگذار در کنار تیم دوستانه و خبره
تخصیص خدمات سفر با تخفیف از طریق همکاران و شرکای استراتژی
قرارداد یکساله بهمراه بیمه و سابقه کاری پس از ۳ ماه قرارداد موقت
پشتیبانی از مسیر رشد و آموزشی با حمایت مادی و معنوی از شرکت در همایشها، دورهها، تهیه دورههای تصویری یا مجازی و ...
محیط پویا با فعالیتهای جذاب مناسبتی خارج از محیط دفتر برای تحکیم وحدت تیم
امکان رشد فردی در فرهنگ سازمانی پشتیبان یادگیری و توسعه
معرفی شرکت
تحول و بلوغ دیجیتال در صنایع گردشگری و اکنون بازارهای مالی ماموریتی است که آرورا بر آن پایه نهاده شده است. در زمینه گردشگری دیجیتال ما روی دو حوزهی جدید «بازاریابی مقاصد گردشگری» با محصول کرمان لند و «بازار سفر و تجربه» با محصول هوریز تمرکز کردهایم. در زمینه محصولات نوین بازارهای مالی و سرمایهگذاری نیز در ابتدای راه هستیم...
در آرورا، فرهنگ سازمانی شفاف، توانمندساز، مالکانه و مسئولیتپذیر مهمترین شاخص کیفی و کمی تعامل ما با یکدیگر در تیم است. به صورت فعال در توسعهی فرهنگ خود تلاش میکنیم و دوست داریم با افرادی همراه و همقسم شویم که خود را در بهبود محیط کار خود مسئول بدانند و دوست داشته باشند مشارکت مستقیم خود را در اهدافشان که با ماموریت شرکت همراستاست هر روز بیشتر از روز قبل لمس کنند.