تسلط کامل به مباحث IT مورد نیاز در فرایند استخدام مهندسین نرم افزار
آشنایی کامل با روشهای استخدام و ارزیابی عملکرد نیروی انسانی
آشنایی به روشهای حل مسئله و ساماندهی محیط کار با 5S و کارگروهی T.W
داشتن خلاقیت و ابتکار در حل مسائل
صبور ، منعطف ، با انگیزه و معتمد
سابقه کار در شرکت های IT
تجربه فعالیت با فیریلنسر ها (نیروی دورکار)
شرح فعالیت ها :
ایجاد فرایند استخدام ، تهیه لیستی از پرسش های تخصصی و عمومی
تهيه بانک اطلاعاتی رزومه های منتخب، تست و مصاحبه و آنالیز و هدایت مصاحبه ها
برنامه ریزی یک نظام اموزشی جهت رشد نیرو ها در شاخه های تخصصی مرتبط به آنها
ارزيابی مستمر رضايت شغلی کارکنان و برنامه ریزی در جهت حفظ و افزایش رضایت شغلی
معرفی شرکت
آکادمی تکانش با سابقه فعالیت موفق چند ساله در ارائه خدمات نرمافزاری به بازار بینالملل بر آن شد تا تجربیات خود را به علاقمندان این حوزه آموزش داده و زیرساخت و خدمات لازم جهت ورود به بازار کار بینالملل را نیز به ایشان ارائه کند .