Cooperating closely with hiring managers to recognize their needs.
Following A to Z of the recruitment process from Hiring request, CV sourcing, and interviewing to offer reference-check, negotiation, and onboarding
Conducting HR Interviews
Monitoring Talent Acquisition KPI's and suggesting for improving funnel.
Presenting weekly, and monthly reports of the hiring process.
Requirements:
Proven work experience as a Recruitment Specialist or similar role
Hands-on experience with full-cycle recruiting using various interview techniques and evaluation methods
Knowledge of Applicant Tracking Systems (ATSs)
Excellent interpersonal skills
Benefits:
Join our friendly and dynamic team and enjoy the following benefits:
Professional development opportunities
breakfast
Birthday and anniversary gifts and occasions
Lunch and snack subsidies
Transportation budget
Comprehensive health insurance
On-site medical care
Seasonal and special charges and discounts
معرفی شرکت
تپسیفود، سایت و اپلیکیشن سفارش آنلاین غذا، میوه، نان و… است که در سال ۱۴۰۲ با نام «اُفود» و با سرمایهگذاری هوشمند هلدینگ گلرنگ وارد بازار شد. در سال ۱۴۰۳ اُفود به عنوان اولین سرویس به «سوپراپلیکیشن تپسی» پیوست و کارش را با نام «تپسیفود» ادامه داد. هدف ما در تپسیفود تغییر قواعد بازار تحویل فوری مواد خوراکی، به نفع مشتریان و فروشگاهداران است.
کاربران ما در هر زمانی از روز که بخواهند، میتوانند وارد سایت یا اپ تپسیفود شوند، رستورانها و سایر فروشگاههای اطراف را ببینند، غذای دلخواهشان را از آنها آنلاین سفارش دهند و بهموقع تحویل بگیرند.
فروشگاههای همکارمان نیز با دریافت کارمزد منصفانه و تسویهحساب سریع، یک همکاری بُردـبُرد خواهند داشت.
در تپسیفود در کنار هم جمع شدهایم تا تغییری بزرگ را رقم بزنیم. لازمهٔ رسیدن به این تغییر کیفیت، نوآوری، پویایی و اشتیاق به تغییر و خلقکردن است.
اگر از تجربههای جدید و جریانساز لذت میبرید و میخواهید از ابتدای این تغییر با ما باشید، ما مشتاق حضورتان در تپسیفود هستیم.